| 発表年 | 研究表題 | 発表者 | 所 属 | 分野（中分類） | 分科（小分類） |
|---|---|---|---|---|---|
| 2012 | 組織マネジメント研究室 | 高野研一 | SDM研究科 | 社会科学 | 経営学 |
| 2012 | ビジネスエンジニアリング研究室 | 中野冠 | SDM研究科 | 社会科学 | 経営学 |
| 2012 | 経営管理研究科の研究者紹介 | 河野宏和 | KBS研究科 | 社会科学 | 経営学 |
| 2010 | Business Engineering laboratory | 中野冠 | SDM研究科 | 社会科学 | 経営学 |
| 2009 | 経営管理研究科（KBS） 研究者紹介 | 河野宏和 | KBS研究科 | 社会科学 | 経営学 |
| 2009 | Business Engineering laboratory | 中野冠 | SDM研究科 | 社会科学 | 経営学 |
| 2008 | 大学院経営管理研究科（KBS)における研究 | 池尾恭一 | KBS研究科 | 社会科学 | 経営学 |
| 2008 | ヘルスケアポリシーとは ―医療政策・介護政策の研究と実践― | 田中滋 | KBS研究科 | 社会科学 | 経営学 |
| 2008 | ベンチャー活動の国際比較 | 磯辺剛彦 | KBS研究科 | 社会科学 | 経営学 |
| 2008 | R&Dコラボレーションと製品イノベーション | 浅川和宏 | KBS研究科 | 社会科学 | 経営学 |
| 2005 | 大学院経営管理研究科（KBS)における研究 | 池尾恭一 | KBS研究科 | 社会科学 | 経営学 |
| 2005 | トラブル報告のインセンティブと管理目標 | 大林厚臣 | KBS研究科 | 社会科学 | 経営学 |
| 2005 | エージェント・ベース・モデリングによる経営組織のマネジメント研究 ―MOT人材開発の一環としてのケースメソッド教育の高度化と普及― | 高木晴夫 | KBS研究科 | 社会科学 | 経営学 |
| 2005 | テクノロジー革新期における企業の経営戦略に関する研究 ―平成16年度独立行政法人新エネルギー・産業技術総合開発機構（NEDO)産業技術研究助成事業― | 中村洋 | KBS研究科 | 社会科学 | 経営学 |